Son Directeur d’Ecole de Formation

Rattaché au Directeur des Ressource Humaines, il est le premier responsable  de l’école, est challengé par rapport à la qualité et le nombre de collaborateurs formés, est garant du bon fonctionnement de son école tant sur le plan management, organisation que fonctionnement.

Mission :

• Contribuer au développement constant des compétences de l’ensemble des collaborateurs de Numidis.
• Recherche activement les possibilités de développement de son activité.
• Assurer une bonne gestion de son école (Financière, Organisationnelle…) et en bon pére de famille.
• Manager et former les équipes misent sous son autorité.
• Définition des budgets de fonctionnement de son école.
• Promouvoir l’image de marque de son école.
• Négocier les contrats de vacation des formateurs.
•  Assurer un reporting  mensuel au directeur des ressources humaines.

Profil :

• Diplôme d’études supérieures.
• Expérience d’au moins 10 années dans un poste similaire.
• Excellent contact interpersonnelle avec capacité de développer de nouvelles relations.
• Capacité prouvées de manager, concevoir et atteindre des objectifs.
• Capacité a relevé les défis.
• Sens des responsabilités.
• Bonne connaissance en informatique : Word, Excel, Power Point et logiciel Cyrus.
• Bonne connaissance de la langue française.

Avantage :

• Rémunération attractive (Fixe + Variable).
• Véhicule de Fonction.
• Téléphone Portable.
• Plan de formation adapté aux perceptives d’évolution.

Vous êtes peut être le candidat que nous recherchons, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse mail suivante : djallal.ouendi@cevital.com ou par courrier à l’adresse suivante : ilôt D N°06 Zhun Garidi II Kouba –Alger.